Сайт тест режимида ишламоқда

Ҳуқуқий ахборот - ҳаммага, ҳар доим, ҳамма жойда!

Бола парвариши таътилига чиққан ходим таътил тугамасидан ишга қайтиши мумкинми?

  • 2055

Жавоб: Аёлларга туққунга қадар 70 кун ва туққанидан кейин 56 кун муддати билан ҳомиладорлик ва туғиш таътиллари берилиб, давлат ижтимоий суғуртаси бўйича нафақа тўланади. Шунингдек, аёлнинг хоҳишига кўра, унга боласи 2 ёшга тўлгунга қадар болани парваришлаш учун таътил берилиши мумкин.
Бу даврда иш жойи сақланади.

Ҳомиладорлик ва туғруқ таътилига чиқиш ходимнинг ҳуқуқи ҳисобланади. Таътилга чиққан ходим таътил муддати тугашидан олдин ишга қайтиши мумкин ва иш берувчи унга иш бериши лозим.

Chat